Keresés és kiválasztás

Személyzeti tanácsdó irodánkon keresztül évente 40-45 szakképzett munkatársat közvetítünk ki nemzetközi és magyar megbízóink részére, immár 10 éve. Megbízó vállalatainkkal szoros kapcsolat alakul ki az évek alatt, így a szervezet bármely pontjára képesek vagyunk megtalálni a megfelelő munkatársat, az asszisztenstől az ügyvezetőig.

Keresési metodika:

Fejvadászat, direkt megkeresés: a döntéshozóval folytatott személyes megbeszélés alkalmával a személyiségi profilnak megfelelő szakemberek felkutatása, interjúztatása és véleményezése a megbízó felé.

Adatbanki keresés: a személyiségi profilnak megfelelő jelöltek kiválasztása a folyamatosan bővűlő és frissülő adatbankból, interjúkészítés, véleményezés, kérésre pszichológiai tesztek kitöltetése, kiértékelése.

Hirdetés: javaslattétel a megfelelő média kiválasztására (előfizetők száma, példányszám, olvasói kör stb.), hirdetés szövegének és megjelenési formájának megtervezése, a hirdetés megjelentetése.